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非人力管理讲师课程
陈天迪
非人力资源的人力资源管理
非人力管理
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企业用人部门要人？找人力资源部门！ 怎么招？那是人力资源部门的事！ 怎还没招到？好像是人力资源部门的事！ 招来不好用？人好像是人力资源招来的哦！ 来了又走了？又是
赵国军
2017年薪酬设计实战训练营
人力资源
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水木知行薪酬设计实战训练营（2017） 一、课程信息： 课程名称：水木知行薪酬设计实战训练营 开课时间：3月4-5日 4月17-18日 5月20-21日 7月24
高拥军
工程建设相关法律法规及有关政策解读
项目管理
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集团管控
非人力管理
工程建设相关法律法规及有关政策 【主要内容】 第一篇建设工程法基本制度。 包括：建设工程法律体系、建设工程法人制度、建设工程代理制度、建设 工程物权制度、建设工程
潘是德
企业非专业HR的人力资源建设
非人力管理
企业中有人力、资金、物资、机器设备、技术、信息、时间七大资源，人力是最重要的资源 人力资源是指在劳动生产过程中，可以直接投入的体力、智力、心力总和及其形成的基础素
潘是德
企业共青团建设实务
团队管理
非人力管理
职业素养
心灵成长
一、我的青春 我的团。 二、共青团的基本理论知识。 三、如何做好企业团组织工作。 企业共青团工作的作用？ 一是兴奋剂。 二是催化剂。 三是润滑剂。 四
达飝
商业竞争情报收集与反收集
非人力管理
集团管控
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汽车
精细化管理
【课程总目录】 第一部分 全球化视界 — 采摘行动级精华 第二部分 情报野战案例分享 第三部分 商业信息收集 — 情报的基础 第四部分 商业信息分析 &s
凛子
《HR职业生涯的发展》
非人力管理
课 程 提 纲 一、职业生涯发展理论 二、职业倾向心理测试 三、HR对员工进行职业辅导 四、HR对自我进行职业规划 HR的机遇和挑战 HR职业生涯的四阶段 HR刚
王生辉
非人力资源经理的人力资源管理
非人力管理
第一讲 直线经理人力资源管理的认知——角色归位 职责明晰 1.1 非人资部门HR管理的重要性 1.1.1 讨论：日常工作中的困惑 1.1.2 非人资部门的特点 1
谢玉雄
谢玉雄-非人力资源经理的人力资源管理
培训师培训
非人力管理
课程简介： 在企业中真正从事人力资源管理工作的执行者应该是各层级的经理主管，因此我们必须强调让各直线部门的主管了解和掌握人力资源管理的
许愿老师的《新会计法政策合规执行与风险防范及职业道德遵守》课程
新会计法
会计法合规
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引子： 第一节 新《会计法》九大方面的核心修订与解析 一、新增“利用现代化信息手段开展会计工作条款” 二、增加了“对会计信息............要求” 三、新
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